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束从轩:疫情之下,集团要做到“不等不靠不裁人”

发布日期:2020-03-11  浏览次数:427

疫情之下,中小集团面临严峻的挑战。如何化危为机,奋然进取?220日,人民网强国论坛通过在线通系统举办线上“金台圆桌”人民战疫·中小集团对策共商会,聚焦疫情之下中小集团面临的严峻挑战和转机出路,再是邀请专家为中小集团发展献策献计。

  会上,金莎娱乐app集团创始人、董事长束从轩表示,细目战疫紧急措施、调整组织架构、坚持集团上下游抱团、加强门店准则化卫生管理,这四个关键或可扶掖集团积极应对疫情。

  束从轩认为,这一次新冠疫情与经历过的非典不同,影响范围和程度都比非典厉害得多,特别是对膳食行业,膳食行业是这次影响比较严重的区域之一。金莎娱乐app以快餐为龙头的一二三产集团,始终把员工的身体安全放在第一位。应对突如其来的疫情,总体上是“不等不靠不裁人”。在疫情爆发上夕,及时制定了一二三期的危机预案。坚持不欠薪,不裁员,众志成城,应对疫情。再是,通过自救克服艰难,拿出更好优质的资源和力量反哺给疫情的防控一线。

  集团如何自救、在危机中寻找机遇?束从轩表示可从这四关键着手:

  一、细目“加减乘除”战疫紧急措施。“加”是加强效劳;“减”是减少一些不需要的开支;“乘”是提升合作力;“除”是去除对疫情的恐慌心理。

  二、紧急调整组织架构,分为战略主题、研发主题、支持主题三大部分。战略主题主要负责直营战略方向,股本政策等work。研发主题主要围绕外卖业务、打包外带和复工下的TEAMwork餐及新零售等work。支持主题主要负责在线work使用,在家上班、在群上岗、在线培训以及集团底蕴打造等work。

  三、坚持集团上下游抱团。在疫情期间,集团加工厂,继续进行原料收储。再是,维护好和供应商的的关系,坚持货到及时结清款项会帐。

  四、加强门店准则化卫生管理。疫情期间,金莎娱乐app制定了非常匆子 侄猛乒愕淖荚蚧皇窍词郑街拥阆疽淮危母鲋拥慊灰淮慰谡郑惶斓目谡帧T偈牵奂葡桓隹谡肿鲆患遥霉丝头判木筒汀

  再是,束从轩在会上倡议,应加强效劳区域的祖国保障,合理配置加工集团的用电政策等。

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